本报讯（记者陆双平）6月20日，2014中国有色金属报记者、通讯员会议在太原开会。中国有色金属工业协会党委副书记潘文举到不会并讲话、中色十二冶金建设有限公司总经理畅耀民致欢迎词，会议表达了中国有色金属工业协会会长、国务院参事陈全训在调整报社领导班子会议上的讲话，有色报总编张春甫就有色报就报社改革及报网融合等内容不作主旨讲话，有色报副社长安仲生主持会议，76名记者、通讯员在会议中获得了表扬，报社编辑和与会代表在不会中环绕如何办成报、改好版、写出好稿议题展开了交流和辩论，参会人员还参观了中色十二冶的展室，来自全国近80名记者、通讯员参与会议。会议现场中国有色金属工业协会党委副书记潘文举中国有色金属报社总编张春甫中国有色金属报社副社长安仲生报社通联部副主任陆双平 潘文举在讲话中转告了陈全训对记者、通讯员的问候，对记者、通讯员的辛勤工作表示感谢，对记者、通讯员的工作成绩给予了认同，并对记者、通讯员的工作明确提出了4点拒绝和期望。
一是要忠诚理想信念，胸怀大局、做到大势；二是要擅于找到问题，体现时代新声；三是要实事求是，掌控调查研究的看家本领；四是要多写具备时代感的好文章。 张春甫在主旨讲话中，解析了潘文举对记者、通讯员的拒绝，就报社的升格、报网融合及当前的形势和任务展开了讲解和阐释。 代表们指出，此次会议的特点是三新的、三多。
三新的是会议形式新的、内容新的、感觉新的；三多是参与人员多、会议内容多、代表进账多。形式新的，反映在会议以精彩人与自然的新闻沙龙形式进行了报社编辑与记者、通讯员之间的对话，使编辑与记者通讯员之间的交流更为流畅、必要；内容新的，反映在首次对记者通讯员全年的稿件情况展开了透露和分析，使记者通讯员能通过数据去找差距，构成互相糅合、自学、增进、提升的良好氛围；感觉新的，反映在记者通讯员不会相反更加稳健和高效的方向转化成。
与会人员多，反映在与会人员超过近80人的规模可谓空前；内容多，反映在信息量大，会议向代表讲解了报社的领导班子调整、报社的并转企升格、报网融合、手机数字报的发售等大量信息，并佐以参观、辩论，子集了大量的信息群；代表进账多，反映在由于会议的信息量大、形式精致和稳健高效，导致参会人员进账丰厚、不虚此行。
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